2020年1月7日下午，学校党委中心组就国家主席习近平发表二〇二〇年新年贺词、中央和省委经济工作会议精神和淄博市人才金政37条等内容进行2020年度第一次集体学习。党委书记牛圣银主持集体学习并讲话。

会上，党委委员、工会主席公昆以“落实科教创新赋能行动，促进学校高质量发展”作交流发言。他讲到，市委十二届九次全会鲜明提出实施“六大赋能”行动，“实施科技教育创新赋能行动”是其重要一环。落实市委科教赋能行动，结合学校实际和个人工作实际，需要重点做好加强与淄博企业的深度合作、积极推进校城融合项目建设、积极招才引智、推进“三全育人”改革、推进招生就业本地化、推进重点工程建设等方面工作，切实履职尽责，为学校发展做出应有贡献。
    牛圣银就本次学习内容作总结讲话。他指出，在二〇二〇年新年贺词中，习近平总书记全面总结过去一年我国建设发展取得的辉煌成就，深情致敬无名英雄，满怀豪情展望新的一年前景目标，话语温暖人心、催人奋进。全校师生要以习近平重要讲话精神为指导，上下凝聚奋进力量，心往一处想、劲往一处使，用激情和力量推动学校稳步向前发展。
    面对2020年经济形势，要学习贯彻中央和省委经济工作会议精神，要紧扣地方发展战略，融入高质量发展的主要战场，深入开展专业对接产业项目，推进产学研协同创新，着重培养创新型、复合型、应用型人才。要持续深化教学综合改革、不断加强自身内涵建设，借助地方区位和产业优势、推进产学研用深度融合，使学校各项事业在高水平推进上蹄疾步稳。
    “淄博人才金政37条”是淄博市在人才方面释放的积极信号，要紧密结合学校实际，用好用活“人才金政”，把顶尖人才往学校引、往学校拉，将学校真正打造成人才的集聚地。要大力推进人才制度创新、流程再造。坚持把留住人才与用好人才统筹考虑，探索放大人才政策效能的有效方式，不断完善科学的人才育养机制。要厚植学校人才成长的沃土，建立规范的人才考核机制，构建完备的激励保障机制，发挥人才最大的效能。（党委宣传部）